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企业人才理念
      龙跃锂动车辆有限公司隶属金龙铜管集团,企业的人才理念是:以人为本,做成事者,就是人才。
      多年来,公司始终把人才战略作为企业发展的重要战略,遵循着 "一份奉献,一份收获;一份创新,一份收获"的分配原则。通过不断地为员工创造适宜个人发展的空间,提供良好的工作环境,实行严格的绩效考核和末位淘汰的企业人力资源管理体系,造就了一支推动企业发展的优秀人才队伍,选拔培养了一批充满活力、勇于创新、能打硬仗的优秀管理者和技术带头人。公司正以高薪招人,事业育人,感情留人的优秀理念,积极做好大量工程技术和优秀管理人员的储备,为公司的腾飞奠定坚实的基础。
企业人事政策 
      公司给所有人提供足够的舞台,只要是有能力、有实力、想干事的人一定能够获得相应的工作岗位和丰厚的回报。


一、薪酬及福利待遇
1. 提供同行业中有竞争力的薪酬标准。
2. 分配原则是"一份奉献,一份收获;一份创新,一份收获",以岗位定薪,以业绩取酬。
3. 建立了与员工绩效相挂钩的多种形式并存的薪酬制度,一线员工靠计件获取高回报,技术和管理人员靠技术攻关、工作突破获得高收入,靠创新业绩获得晋升。
二、劳动合同
      正式加盟龙跃的员工按国家《劳动法》的规定统一与员工签定劳动合同。
三、社会保险
      公司为每位正式加盟的员工按照劳动保障部门要求参加包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险在内的各项社会保险。
四、工作时间
• 夏季:上午8:00-12:00,下午1:30-5:30。
• 冬季:上午8:00-12:00,下午1:00-5:00。
• 假期按国家法定假日执行。
五、住宿条件
      公司为每位员工提供住宿支持,宿舍配有空调、网络电视、衣柜和宽带,住宿费为15元/月,电费公司承担50%、员工承担50%。
六、餐饮
      公司建有员工餐厅,提供美味可口的工作餐且为每位员工提供就餐补贴等。
七、休闲健身娱乐
      公司设有篮球场、台球室、乒乓球室、练歌室等体育娱乐设施,定期举办多次、多种形式的比赛及文化论坛活动,丰富员工文化生活。公司建有员工超市,以优惠的价格向员工提供优质的商品和服务。
八、招聘流程
      请应聘人员将简历直接邮寄、发邮件、传真到我公司人事部,经过筛选我公司将联系本人参加应聘。
九、人力资源部联系方式
1. 邮件:szlyldhr@163.com
2. 传真:0512-53991191
3. 邮寄地址:太仓市陆渡镇江南路33号郑小姐收